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南京外國語學校仙林分校外籍教師管理工作匯報會議
發布日期:2021-06-30 瀏覽次數: 字號:[ ]

6月29日上午10點,頂著炎炎夏日驕陽,由市教育局盧普新局長帶隊,國際處俞峻處長,公安局出入境李克榮副處長,紀檢組丁靖處長、國際處四級調研員章明,初教處周文書、中教處黃景洋,職社處焦劍,宣德處陳懷北,市公安局1人,市外專局嚴琰,區教育局宋福云,區教育局魏輝科長一行共計13人蒞臨我校,就我校外籍教師管理工作進行調研考察。我校董正璟校長和程彩玲校長熱情迎接,外事辦沈一飛主任,老師周明明,徐百慧,賀悅共同與會。

會議由我校外事辦沈主任主持。俞峻處長先介紹了一下同行來賓。之后沈主任通過介紹我校各層級外教負責人開始,細致介紹我校外籍教師管理的人員構架以及個層級管理人員職責。我校小學部外教負責人周明明老師接著通過學部老師的視角,介紹了外教在日常的學習生活中的作用,地位,和管理。沈主任之后通過播放往年外教教學活動相關視頻,向來賓們介紹了外教是如何參與我校教育教學生活,以及我校外事工作是如何展開的。

陳述完畢,由程校長發言。程校長首先肯定了我校擁有一直戰斗力強,人員素質過硬的外事團隊。這樣的外事團隊可以給我校外教帶來更好的切身體會。在外教管理方面,程校長明確了學校對外教組織架構,責任細分,教學目的要求。同時也要求外教對中國有文化理解。她用了“碰撞”二字來形容學校和外教的接觸。也從自身在國外的切身體會上充分理解外教來到中國的各種不易。從而明確我校不僅僅從外教的薪資待遇上留住他們,更多的有對外教的各種關懷,讓他們感受到家的溫暖。程校長最后希望,在疫情漸好,國門漸開的形勢下,能夠有更多可靠的外教介紹渠道,讓我們的外教不斷有優質的新鮮血液流入。從外教的科學有效管理上助力整個南外仙林的教育管理提升和教育教學的高品質內涵發展。

接著區宋福云局長發言。她著重明確了外教的用工規范,強調一定要從正規機構聘請外教,嚴禁非法、不合法的外教。同時對于聘來的外教,應規范管理。區里一直采用民辦學校年審,公辦學校聯合教師發展中心中小學英語研訓員聽取專題匯報,查閱備課教學材料,召開座談會,測評結果,現場反饋等各種有效形式監督各校對于外籍教師的管理。宋局同時明確了對于各校的政策支持,也表示會協辦更多活動,讓外教的教學生活更豐富多彩。

公安局出入境李克榮副處長的發言主要針對聘專的規范化和法規化進行深入探討。他強調要加強對于外教的中國國情和法制教育,讓他們知法,懂法,不犯法。同時也希望對于外教的過往經歷各部門加強互通信息。對于諸如學校和一些企業的涉外單位,會有等級評定。最后李處長也表示,歡迎滿足條件的優秀外教申請永久居留,讓他們更安心更順利的長期住在我國,為我國的建設添磚加瓦。

隨后市外專局嚴琰主任也和我們進行短暫溝通,明確了目前我校的外專人數,感謝學校一直以來的規范操作和愉快溝通。希望后面能一直保持,共同構建聘專的規范平臺。

最后,盧局長做總結發言。首先,盧局長感謝外教和所有在座同行在外籍人員管理上所做的努力,希望有更多這樣深度交流的機會。其次,盧局長表達了聽取我校匯報后的幾個感受:1 我校對于外籍老師的管理是機制健全的。每年老師迭代更新,管理完善制度,樣板值得復制推廣2 對于外籍教師的管理是非常科學的,從各方面給他們的服務也讓他們有更多歸屬感。3我校對于外教的管理效益顯著讓人振奮。最后,盧局長又談了幾個感想:1 要堅守初心,不忘我們教育根本。學校育人育才,為黨為民,為學生為家庭,要做好榜樣輻射作用。2突出重點:聚焦前行。首先是安全意識,要做好外教意識形態的培養和維護。同時對于外教的管理要做到有大數據支撐,可控可管,閉環管理。同時,對于外教的管理和服務保障要科學合理有溫度有力度。

此次調研圓滿順利,希望可以有更多的機會和市區教育局領導和聘專相關部門的溝通交流,大家共同為外籍人員管理作出自己的貢獻。






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